Mahkeme: Yargıtay HGK Esas: 2015/3384 Karar: 2018/1281 Tarih: 27.06.2018 Özet: Davacı davalılara ait villa tipi bahçeli evde bekçilik bahçe ve hayvan bakımı gibi işlerde haftanın yedi günü aralıksız çalıştığını ileri sürerek işçilik alacaklarının ödetilmesini talep etmiş iken davalılar ise davacı ile aralarında işçi ve işveren ilişkisinin bulunmadığını, davacının zaman zaman günde yarım saati aşmayacak şekilde evlerinin bahçe sulama işini yaptığını, aralarındaki ilişki hizmet […]
Mahkeme: Yargıtay 13. HD Esas: 2016/11386 Karar: 2018/5800 Tarih: 15.05.2018 Özet: Uyuşmazlık; sözleşmenin feshi-bedel iadesi istemine ilişkindir. Paket Tur Sözleşmeleri Uygulama Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin 10. maddesinde yer alan “Sözleşme metninde veya müstakil herhangi bir belgede tüketicinin bu Yönetmelikte yer alan haklarını kullanmaktan feragat ettiğine dair veya seyahat acentesinin bu Yönetmelikten kaynaklanan yükümlülüklerini sınırlayan veya ortadan kaldıran kayıtlar geçersizdir.” düzenlemesi karşısında davacının[…]
3 Ağustos 2018 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 7146 Sayılı Kanun ile heyecanla beklenen bedelli askerlik düzenlemesi yapıldı ve bedelli askerlikten yararlanmak için gerekli şartlar ilgili düzenlemede ayrıntılı olarak yer aldı. Bedelli askerlik ile ilgili en çok merak edilen ve tartışılan hususlardan bir tanesi bedelli askerlik nedeniyle işten ayrılacak işçilerin kıdem tazminatı kazanıp kazanmayacağı. Tartışmanın kaynağı[…]
