İş sözleşmesi; işçinin bağımlı olarak iş görmeyi ve işverenin ücret ödemeyi üstlendiği sözleşme türüdür. 4857 sayılı İş Kanunu’nda ücretin tanımı yapılmış olup, ücretin ne şekilde ve ne zaman ödenmesine ilişkin düzenlemelere yer verilmiştir. Kanunun “Ücret ve ücretin ödenmesi” başlıklı 32. maddesine göre; genel anlamda ücret, bir kimseye bir iş karşılığında işveren veya üçüncü kişiler tarafından sağlanan ve […]
26.07.2019 tarihli Resmi Gazete’de Anayasa Mahkemesi’nin 15.05.2019 T., 2017/135 E. ve 2019/35 K. ve 15.05.2019 T., 2018/151 E. ve 2019/36 K. sayılı kararları yer aldı. Kararlardan bir tanesinde Kırklareli 1. Ağır Ceza Mahkemesi, diğerinde ise Hatay 6. Asliye Ceza Mahkemesi tarafından 26.09.2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu’nun, 18.06.2014 tarihli ve 6545 sayılı Kanun’un 59. maddesiyle değiştirilen[…]
25 Temmuz 2019 tarihli ve 30842 sayılı Resmi Gazete’de Anayasa Mahkemesi’nin 2015/2536 numaralı Ü.B.K. başvurusuna ilişkin 4/7/2019 tarihli kararı yayınlandı. Başvuru tarafından tıbbi ihmal sonucu organ kaybına uğraması nedeniyle maddi ve manevi varlığını koruma hakkının, ameliyatı gerçekleştiren doktorun sözleri ve tavırları dolayısıyla şeref ve itibarın korunması bağlamında maddi ve manevi varlığını koruma hakkının ve yargılamanın uzun sürmesi nedeniyle[…]


